Trabajar desde casa, al menos parte de la semana, se ha convertido en la nueva normalidad para millones de australianos, y nuevos datos muestran que los roles remotos son más populares que nunca.
El sitio web de empleo más grande de Australia, Seek, ha revelado que uno de cada diez anuncios de empleo ahora menciona opciones de trabajo desde casa.
Mire el vídeo de arriba: Trabajar desde casa en toda Australia
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Los roles remotos más comunes son los de terapeutas ocupacionales, contadores, administradores de propiedades, logopedas y funcionarios administrativos.
“Después de Covid vimos un gran pico en las ofertas de trabajo desde casa y eso ha disminuido, pero recientemente hemos visto un repunte en los últimos meses”, dijo el economista jefe de Seek, Blair Chapman.
El crecimiento es más fuerte en las ciudades con largos desplazamientos, a medida que los trabajadores adoptan la flexibilidad del trabajo remoto.
“Vivo a una hora de la ciudad, así que es genial no tener que tomarme un día libre sólo para conseguir un administrador de vida, un refrigerador o algo así”, dijo un trabajador.

Los datos muestran que los anuncios de empleo atraen a muchos más solicitantes a las opciones de trabajo desde casa.
“Vemos más solicitantes si en el anuncio se anuncian trabajos de trabajo desde casa”, dijo Chapman.
Sin embargo, no todo el mundo está convencido del trabajo remoto, y algunos empleados prefieren un entorno de oficina.
Un empleado dijo: “Honestamente, prefiero estar en la oficina, mientras que otro dijo que siempre están en la oficina”.
Algunos empleadores siguen desconfiando del sistema, citando problemas de confianza que aumentan la vigilancia.
“En este momento tenemos enormes problemas de confianza en el lugar de trabajo”, afirmó el profesor Gary Martin del Instituto Australiano de Gestión.


Cada vez más, los empleadores están instalando software de monitoreo en las computadoras portátiles de los trabajadores para monitorear la productividad.
“Pueden saber si alguien trabaja desde casa, en línea o fuera de línea”, dijo Martin.
Si bien a veces parece que el software deja a los trabajadores en casa, también indica que algunos empleados son más eficientes fuera de la oficina.
Para los trabajadores de industrias prácticas como el comercio y los servicios de entrega, trabajar desde casa no es una opción.
“¡No! En la instalación de ascensores no”, dijo un comerciante.