Comme de nombreuses équipes peuvent en témoigner, l’une des conséquences d’une défaite est la perte de certains de leurs meilleurs joueurs, entraîneurs et dirigeants.
Les Seahawks de Seattle en ont fait l’expérience directe.
Après avoir remporté le deuxième championnat du Super Bowl de l’histoire de la franchise, Seattle a vu son front office pillé par d’autres équipes de la NFC à la recherche d’un nouveau directeur général.
“Les Vikings ont accepté les conditions avec le directeur général adjoint des Seahawks, Nolan Teasley, en tant que directeur général, ont indiqué des sources à NFL Network”, a rapporté Tom Pelissero. “Tout juste après une victoire au Super Bowl, Teasley – considéré comme l’un des meilleurs jeunes cadres de la NFL – va maintenant tenter d’apporter le trophée Lombardi au Minnesota.”
Bien que la perte de Teasley soit un coup dur pour le front office des Seahawks, son départ est un petit lot de consolation.
“Les Seahawks recevront désormais des choix compensatoires de troisième ronde dans chacune des deux prochaines sélections en raison de la perte de Nolan Teasley au profit des Vikings en tant que directeur général”, a déclaré Jonathan Jones de CBS Sports sur X.
Les Seahawks ont eux-mêmes bénéficié d’une décision similaire en 2010 lorsqu’ils ont embauché John Schneider, alors directeur des opérations de football des Green Bay Packers, en tant que directeur général. Depuis cette embauche, Seattle a une fiche de 161-99-1 avec 11 participations aux séries éliminatoires, six titres de division et deux championnats du Super Bowl.
On s’attend à ce que le remplaçant de Teasley vienne de l’organisation des Seahawks.
Si cela est vrai, les candidats les plus susceptibles d’accepter le poste sont le directeur du personnel professionnel Willie Schneider, le directeur du dépistage universitaire Aaron Hineline ou le vice-président des acquisitions de joueurs Matthew Berry.
