Dos años después de un accidente laboral fatal en una empresa de Adelaida, ha surgido un importante avance legal.
Un grupo manufacturero de Edwardstown y sus directores han sido acusados del primer homicidio industrial en el sur de Australia dos años después de la muerte de un trabajador.
Lachlan Carslak, de 28 años, estaba operando una fresadora en Nylastex Engineering Solutions el 24 de julio de 2024, cuando un objeto metálico salió de la máquina y lo golpeó en la cabeza.
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Murió en el hospital tres días después.
Safework SA ha confirmado ahora que se presentaron cargos en el Tribunal de Magistrados de Adelaida el 23 de julio de 2026 tras una larga investigación.
Dos empresas, Nylastex Tooling Pty Ltd y Nylastex Holdings Pty Ltd, junto con sus directores, han sido acusadas de homicidio industrial.
Un director de proyecto también está acusado de un delito grave de categoría 1 por negligencia grave o conducta imprudente.
Los investigadores alegan que un interruptor de protección de enclavamiento diseñado para evitar que objetos escapen de la máquina fue desactivado o anulado. Alegan además que un técnico externo advirtió a la empresa sobre problemas de seguridad con el interruptor dos días antes del incidente fatal.
SafeWork SA dice que las empresas y los directores tenían un deber de salud y seguridad para con sus trabajadores y supuestamente incumplieron ese deber mediante un comportamiento gravemente negligente o imprudente.
El homicidio industrial se convirtió en un delito penal en Australia del Sur el 1 de julio de 2024. Las personas se enfrentan a hasta 20 años de prisión, mientras que las empresas reciben multas de hasta 18 millones de dólares.
Se espera que el acusado comparezca ante el tribunal en una fecha posterior. Safework SA dice que no puede hacer más comentarios mientras el asunto esté ante los tribunales.
El AMWU ha criticado anteriormente las normas de seguridad de la empresa, diciendo que las investigaciones sobre las muertes “no las recuperarán”.
Nylastex había ofrecido previamente sus “pensamientos y oraciones” a los seres queridos del trabajador, diciendo que estaba tratando de entender lo que había sucedido.
