El Chicken Little del lobby empresarial, el Consejo de Minerales de Australia, ha advertido que el aumento de la actividad sindical en Pilbara amenaza con matar la gallina de los huevos de oro.
Dejando a un lado la analogía trivial con las aves de corral, MCA tiene razón en esto. La historia muestra que cuando los sindicatos están en el Noroeste, matan la productividad.
La MCA (que es esencialmente un sindicato) está aumentando los permisos de derecho de entrada destinados a BHP.
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La empresa que nos invitó a “Think Big” tiene un importante problema de negociación colectiva.
El número de licencias para acceder a las operaciones de Pilbara de Big Australian se ha cuadriplicado en los últimos años.
Un tramitador de reclamaciones de más de 880 en 2025 y 170 BHP en lo que va de año no puede hacer el trámite. Se nos dijo que la situación empeoró tanto que la empresa subcontrató el proceso de obtención de permisos a la Cámara de Comercio e Industria de WA (que es esencialmente un sindicato).
AMWU, AWU, MEU y ETU están haciendo afirmaciones, los funcionarios de BHP dicen que FFS WTAF está con IR ATM.
Los sindicatos están cuestionando la noción de que los salarios y las condiciones son generosos en Pilbara.
Si observa el salario desde la perspectiva del tiempo “en herramientas”, el dinero es bueno, pero la vida FIFO implica muchos viajes no remunerados.
Y recordemos hacia dónde vuelan estas personas. Pilbara no es como la campiña inglesa; Una mina de hierro a cielo abierto tiene casi las mismas propiedades térmicas que un horno de leña para pizza.
Una vez que se tienen en cuenta las tarifas del cuidado de los niños, ¿qué tan bueno es ese salario porque solo hay uno de los padres en casa?
¿O una factura por terapia de pareja porque uno de los miembros de la pareja siempre está ausente? ¿O la factura del abogado de divorcios cuando la terapia no funcionó?
El Sindicato de Comercio Eléctrico pidió a sus miembros que consideraran esas preguntas y, cuando lo hicieron, no les gustaron las respuestas.
Piense en los temidos líderes sindicales, tal vez recuerde a John Setka del CFMEU, Norm Gallagher del BLF o Paddy Crumlin del MUA.
La persona que surgirá como el sindicalista más preocupante en 2026 es un chispeante llamado Adam Woodage.
El secretario de WA del ETU ha convencido a 50 trabajadores de alto voltaje de BHP para que voten a favor de una huelga en busca de mejores salarios y condiciones.
“Pensaban que los días en que sus trabajadores emprendieron huelgas en Pilbara eran historia”, nos dijo Woodage hace unos días. “Eso estuvo mal”.
ETU consume actualmente una energía desproporcionada debido al impulso de las energías renovables.
Todos esos paneles solares, parques eólicos y baterías industriales tienen muchos cables colgando de ellos y deben estar conectados adecuadamente a otros cables.
Woodage es como el Monty Burns del noroeste: controla el jugo.
BHP dice que tiene “sólidos planes de contingencia” en caso de que ETU interrumpa sus operaciones, pero se puede esperar algo de histrionismo cuando el Equipo Woodage ataque.
Cuando comienza la hipérbole, todos debemos recordar que todos los involucrados en la Batalla de Pilbara están al menos un poco llenos de ella.
Los mineros de mineral de hierro afirman que pagan a sus trabajadores de manera responsable.
locuaz Si eso es cierto, ¿cómo pudo Rio Tinto pagar 25.000 dólares adicionales al año para los técnicos ferroviarios cuando el sindicato amenazó con actuar en junio?
La ETU sostiene que su motivación es puramente altruista.
hablador Ve en Pilbara una fuente constante de cuotas de afiliación. Históricamente, la ETU ha disfrutado de auges de membresía durante las fases de construcción de grandes proyectos de recursos, pero no ha podido mantenerlos durante las operaciones estables y, por lo tanto, las cuotas.
El Consejo de Minerales predice que la industria de recursos de Australia está perdiendo eficiencia y corre el riesgo de convertirse en un deporte heredado.
La habladora MCA dice que el cielo se cae cada dos días. Se habría argumentado que poner canarios en minas de carbón era demasiado caro e ineficiente.
Pilbara ha producido más multimillonarios que cualquier otra región de Australia. Y los multimillonarios no se hicieron ricos emitiendo cheques.
