Bendigo y Adelaide Bank han recortado puestos de trabajo a medida que recurren a nuevos acuerdos tecnológicos y “talento de IA” para impulsar la productividad.
En un comunicado el jueves, el banco regional anunció dos nuevas asociaciones estratégicas con Infosys y Genpact, que se espera que tengan un valor de entre 85 y 95 millones de dólares en el próximo año financiero.
Se espera que el proceso conduzca a “cambios en la fuerza laboral” en su equipo de tecnología y áreas comerciales.
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“Las decisiones que afectan a nuestra gente nunca son fáciles. Reconocemos que este será un momento desafiante para nuestra gente y estamos comprometidos a liderar estos cambios con compasión, cuidado y respeto”, dijo Richard Fennell, director ejecutivo del banco.
En respuesta a 7NEWS.com.au, un portavoz no confirmó cuántos puestos de trabajo se verían afectados y dijo que aún no se había determinado el “diseño detallado” de las áreas afectadas.
“Consultaremos con nuestra gente afectada por estos cambios y estamos comprometidos a garantizar que tengan el apoyo que necesitan”, dijo Fennell.
“La salud y el bienestar de la gente del Banco son cuestiones clave en la planificación e implementación de estos cambios esenciales en el lugar de trabajo”.
El banco dijo que se espera que los recortes generen ahorros de al menos 65 millones de dólares anuales a partir del año fiscal 2028.
Esta cifra representa aproximadamente el 10 por ciento de los gastos de personal del banco en el último ejercicio financiero.
Según el acuerdo, la asociación del banco con Infosys durará siete años y se espera que mejore la prestación de servicios de TI al tiempo que brinda acceso a capacidades globales de ingeniería de software y inteligencia artificial.
La asociación independiente de seis años con Genpact tiene como objetivo mejorar los procesos, el conocimiento de los datos y la gestión de riesgos.
El anuncio se produce en medio de una ola más amplia de recortes de empleos en todo el sector bancario de Australia a medida que los prestamistas aumentan la inversión en tecnología e inteligencia artificial.
El National Australia Bank eliminó 170 puestos de trabajo en marzo mientras ampliaba sus equipos en India y Vietnam.
Westpac eliminó más de 200 puestos de trabajo en marzo y se esperan más despidos, dijo el sindicato del sector financiero el 12 de marzo.
El Commonwealth Bank propuso eliminar 300 puestos de trabajo en febrero, principalmente en tecnología.
ANZ comenzó a recortar alrededor de 3.500 puestos de trabajo y más de 1.000 puestos de contratistas en el banco en septiembre, en lo que el banco describió como parte de un intento por reducir la duplicación y la complejidad.
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